2014-01-03 15:03:37 公务员考试网 //tj.huatu.com/ 文章来源：华图宏阳股份
【导读】天津华图天津公务员考试网同步华图宏阳股份发布：本市圆满完成2013年“外专千人计划”任务,详细信息请阅读下文!如有疑问请加2021天津公务员考试交流群185610318，更多资讯请关注天津华图微信公众号(tjhuatu),天津公务员培训咨询电话：022-27307496，图小乔微信号：16602676507
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2013年，市外专局加快实施“外专千人计划”，全市有48人参加申报，比去年增长近1倍，其中世界知名专家达到60%以上;经评审推荐，最终2人入选国家“外专千人计划”、19人入选市“外专千人计划”。
宣传推动，扩大申报基数
一是宣传政策。召开政策专场发布活动10余场，发放政策宣传手册700多册;深入天津大学、南开大学、天津国资委等20余家重点联系单位，开展政策宣讲，现场指导修改申报书、项目报告、聘请计划等50多份。二是加强对接。开展海外机构推荐、国内重点单位推荐和“以才荐才”等活动，发现和储备一大批高端外国专家;设立招才引智大使，定期向我市用人单位推荐高端海外人才;组织重点单位赴外招聘活动，面对面对接引进高端外国专家。
严格评审，提高推荐质量
一是提前确定评审专家。年初确定由3名两院院士领衔的120名专家委员，储备多领域、多层次、有专长的专家资源。二是严格审核人选资格。采取借助国外协作机构调查、与拟聘外国专家面谈、组织引智引才专家委员会评议等多种方式，严格复核人选资格，淘汰信息不全、经历存疑、领域不符的人选。三是认真组织专家评审。聘请监督员全程监督函评和集中评审工作，确保评审公平公正;从入选天津市“千人计划”外国专家高端项目的外国专家中，择优评选国家“外专千人计划”推荐人选3批共10人。
跟进督导，推动工作落实
一是召开国家“外专千人计划”政策落实协调会。督促落实支持资金、科研团队、实验平台等。通过持续督促，用人单位为到岗的“外专千人计划”人选配备科研助手40余人，落实相关政策10余项。二是组织“外专千人计划”人选面谈会。解释相关政策，认真听取专家意见。先后组织5场面谈会，听取专家意见20多条，现场协调解决问题10余个。三是定期召开联席会。为包括“外专千人计划”专家在内的高层次海外人才解决医疗保健、科研器材通关等方面的难题110多个。
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