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2015天津北辰区单位招聘127名合同制聘用人员公告

2015-12-29 13:27:16 公务员考试网 //www.huatu.com/ 文章来源：北辰区人力资源与社会保障局

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　　受北辰区部分单位委托，计划公开招聘合同制聘用人员127名，现将简章公告如下：

　　一、招聘条件

　　(一)拥护中国共产党的领导，热爱社会主义;遵纪守法，品行端正;

　　(二)具有岗位要求的国家承认的学历、户籍及身体条件(户口迁入时间截止到2015年12月28日);

　　(三)年龄在18周岁以上、35周岁以下(1980年1月4日至1998年1月4日期间出生);

　　(四)报考社会人员岗位的需已取得相关学历的毕业证书;

　　(五)报考复退军人岗位的应持有退伍证;

　　(六)具备招聘岗位所规定的其他条件。

　　(七)凡有下列情况之一者，不得报考

　　1、受过劳动教养或刑事处罚的;

　　2、受过党内或行政警告及以上处分的;

　　3、正在接受立案审查的。

　　二、招聘岗位

　　招聘岗位、人数和条件详见《公开招聘合同制聘用人员计划表》(附件1)，其他安排详见《报考须知》(附件2)。

　　三、招聘办法

　　(一)招聘信息发布

　　考试报名和缴费均于现场进行。

　　根据批准的招聘方案，统一制定招聘公告，报考人员从2015年12月28日起可在天津市北辰区人力资源和社会保障局网：http://www.tjbchrss.gov.cn/查询。

　　(二)报名和缴费的方式、时间及相关事项

　　考试报名和缴费均于现场进行。

　　报名时间：2016年1月4日— 2016年1月6日

　　上午8:30-11:30，下午1:30-4:30

　　报名地点：天津市北辰区人力资源和社会保障局(北辰区京津公路与北辰道交口北辰大厦A座二楼大厅)

　　报名所需材料：

　　(1)报名表一份;

　　(2)身份证原件、复印件一份;

　　(3)户口本原件、复印件一份;

　　(4)学历证原件、复印件一份;

　　(5)报考社会岗位的需提供学信网(教育部)“中国高等教育证书学历查询结果”一份(费用自理);

　　(6)报考复退军人岗位的应持有退伍证原件、复印件一份;

　　(7)个人一寸近期正面免冠照片2张;

　　(8)笔试报名费45元。

　　持有香港、澳门、台湾和国外院校毕业证书的人员，需具有教育部门的学历认证及我国驻外使领馆的证明材料。

　　招聘岗位人数与实际报名人数之比原则上不能低于1:2。达不到这一比例的，应减少该岗位的招聘人数。

　　报名流程：材料审核→缴纳笔试费→领取准考证。

　　(三)考试

　　考试包括笔试和面试。

　　1、笔试

　　笔试科目：《职业能力测试》，题目均为客观题。涉及内容为：简单数字推理和运算能力、判断推理、言语理解与表达、资料分析、基础法律知识和时事政治等。

　　笔试采取闭卷的方式进行，考试时间为90分钟，满分为100分。

　　笔试时间：2016年1月11日

　　笔试后请注意保留准考证，如进入面试仍需使用。

　　2016年1月14日，报考人员可登录报名网址查询笔试成绩及面试安排。笔试结束后，按笔试成绩由高分到低分排序，根据岗位招聘计划数与参加面试人数1:2的比例，确定进入面试的人选名单。进入面试的人数达不到1:2比例时，按照进入面试的实际人数进行面试。

　　2、面试

　　面试形式：结构化面谈

　　面试成绩满分为100分，及格线为60分，达不到及格线的不予聘用。

　　面试时间：时间、地点详见笔试成绩及面试安排

　　进入面试人员于面试当天缴纳面试考务费45元(自备零钱)。进入面试人员未按照规定时间、地点参加面试的，视为自动放弃面试资格。

　　报考人员应按照规定的时间和地点参加笔试及面试。参加考试时，必须同时携带准考证和身份证(二代)，缺少任一证件的报考人员不得参加考试。

　　考试总成绩的计算方法：总成绩=笔试×50%+面试×50%

　　总成绩并列进入体检和考察的，笔试成绩高者作为进入体检和考察的最终人选。

　　(四)体检

　　面试结束后，以考试总成绩由高分到低分排序，按岗位招聘人数与进入体检人数1:1的比例，确定参加体检人员的名单。

　　报考法院聘任制法警岗位的考生还需参加体能测试，体能测试合格后方可进入体检，不合格的将取消体检资格，按总成绩依次递补。

　　体能测试科目及标准： 10米×4往返跑(13”10)、1000米跑(4’25”)、纵跳摸高(265cm)。

　　体能测试具体时间及地点另行通知。

　　体检的项目、标准，参照公务员录用体检标准和规程执行。

　　非组织原因，未按照规定时间和地点参加体检、复检或鉴定的报考人员，视为自动放弃。因报考人员体检未合格或自动放弃体检的，招聘单位可根据工作需要，经批准后，按总成绩由高到低依次递补。

　　(五)考察

　　根据岗位要求，全面了解被考查对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质等情况。因体检、考察不合格出现岗位空缺的，可按总成绩顺延递补，无合适人选岗位可空缺。

　　(六)公示

　　考察结束后，对拟聘用人员在北辰区人力资源和社会保障局网进行公示，公示时间为7天，接受社会监督。

　　四、聘用及薪酬标准

　　(一) 社区居委会岗位被聘用人员与所在镇街签定《天津市北辰区社区居民委员会工作人员服务协议书》;其他岗位经确定的聘用人员由用人单位统筹安排岗位，与辰和劳务公司签订劳动合同，实行劳务派遣制，由辰和劳动服务有限公司派遣至用人单位工作，先签定一年劳动合同，含一个月试用期。试用期满考核不合格的，解除劳动合同。合同期满根据工作需要和本人表现续签或解除劳动合同;

　　(二)被聘用人员工资福利待遇参照同类人员标准。具体如下：

　　1、社区居委会工作人员待遇标准由基础补贴、岗位津贴和社会保险补贴三部分组成。

　　⑴基础补贴。每人每月2000元。

　　⑵岗位津贴。由工作津贴、职业水平津贴和绩效补贴组成。

　　工作津贴：1020-2140元(由岗位职务和在社区连续工作的年限确定)

　　职业水平津贴：150-550元(按照是否取得职业资格及等级确定)

　　绩效补贴：620元(按照考核结果确定，见习期后执行，见习期为12个月)

　　⑶社会保险补贴。按照本市相关规定缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

　　2、合同制辅警(交通辅警、消防文员、公安辅警及聘任制法警)及地税局税务协税员：月基本工资1850元，津补贴、考核奖约 700元，工龄补贴60元/月(含五险一金)。此外，每年还将建立工资增长机制。

　　(三)此次招聘的合同制聘用人员，将由用人单位根据工作需要进行岗位安置和调配，不服从分配者不予聘用。

　　特别提示

　　报考人员要树立诚信考试光荣、违纪舞弊可耻的理念。报考人员有违纪违规行为的，一经处理，记入本人诚信档案。