2017-09-30 16:06:02 公务员考试网 //tj.huatu.com/ 文章来源：华图教育
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“每周至少有1-2次上夜班，周末值班，加上门诊、查房、手术、写病历、写论文，甚至应付医药代表，我相信每个医生都有过那种濒死的感觉。”一位供职于某三甲医院神经外科主任医师在接受采访时告诉记者。近年来，医生工作压力大、负担重已经成为老生常谈的问题，但由于患者数量大、就诊条件有限等实际情况限制，仍然没有找到解决之道。甚至在最近一段时间，不少正当壮年的医生因超负荷工作突发疾病或猝死，又将医生过劳这一严峻的问题摆到了人们面前，该如何避免医生过劳，保障医生的合理休息和身体健康，是社会各方面应当全面分析，多管齐下，联动解决的问题。
【例题】近期有新闻报道，某单位的某医生由于过度劳累而导致失聪，引起了人们的广泛关注，你怎么看这件事?
【测评要素】综合分析能力
【参考解析】
32小时连续手术，医生累瘫在手术台边;连续工作3个日夜，医生崩溃坐在地上大哭;还有近日某医院的医生，由于过度劳累导致突然失聪……最近，医务人员由于劳累突发疾病、昏倒，甚至过劳死的事件频发，再次引发人们对医务人员健康状况的关注。
医务人员，作为救死扶伤，治病救人的白衣天使，叮嘱病人“合理饮食、注意休息”的话语还在耳边，而这个群体却已悄然成为“过劳族”的一员。其中原因令人深思：
首先，工作任务繁重，工作节奏快。医生的工作除了日常坐诊，查房以外，每天还要面对来自患者、家属的咨询，同时，还要注重学术研究，完成学科论文，需要上手术的医生，在医疗资源紧张的情况下，平均每天上多台手术，连续站立十几小时已是家常便饭。饮食不规律，休息时间被无限压缩，造成医生身体难以负荷。
其次，医疗资源紧张，医生数量流失。我国人口众多，而医疗资源却没有相应的数量上的提升，尤其是一些大医院，患者数量严重超过了医生所能负荷，庞大的患者群体也无形中增大了医生的工作量，加之一些医学院校学生由于种种原因，放弃从事医生职业，医务工作者数量的流失，同样也为已经负荷严重的医务工作者加大了负担。
再次，医患关系紧张，医生面临劳力又劳心的双重压力。由于部分患者缺乏对医疗的合理认知，不配合治疗甚至对医生抱有敌对情绪，或个别医务工作者医德缺失，医患关系日趋紧张，医生在面对每天庞大的医疗救治工作同时，也面临着来自患者以及家属的心理压力，疲惫的身体，沉重的心理负担，使医务工作者更加容易过劳，甚至患上疾病。
而面对这样的现象，我们也亟需出台一些方案，缓解医务工作者过劳的局面。
第一，医院方面，应该将关心医生身心健康视为自己的重要责任，尽可能的减少医生的工作时间和工作负担，严格执行劳动法的规定，保障医生的合理休假，为医生创造良好的工作环境，不能让医生“带病工作”。并且，事实上，让医生“带病工作”也是对患者的不负责任。
第二，各级卫生部门和有关方面，也应从制度制定以及执行方面保障医务工作者的合法权利，采取必要的措施缓解医生的身体疲劳和心理压力。
第三，中国医师协会和各级地方医师协会，有必要将关心医生身心健康提上议事日程，并作为维护医生合法权益的一项重要工作来认真对待。开展关爱医生健康系列活动，包括保障医生身心健康的政策研究，为医生提供身心健康支持和合法权益维护。鼓励在医院内部开展医生之间的心理健康支持，让医生们能够安全地、不被批评或者惩罚地讨论临床医患关系的疑难问题和特殊医疗差错案例。
第四，作为患者，也应对医疗工作树立合理认知，理解、体恤医务工作者，配合医生治疗，遇事采用合法方式解决，避免过激行为。
只有这样，才能为广大医务工作者提供更加宽松、和谐的工作氛围，才能避免题干中医生过劳的情况发生，才能使我们的医疗环境得以总体的提升改善。
天津分校李晓彤
2017年9月 25日
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