2018-01-17 17:01:04 公务员考试网 //tj.huatu.com/ 文章来源：华图教育
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银监会系统的面试有结构化、专业题、英语三部分，突出对自我认知与岗位匹配类题和专业知识的考查，往往在考结构化面试题目时考到专业知识，在备考中要注意，如何提高备考效率，天津华图给大家一些建议和意见。
一、梳理个人的情况
比如说对于之前的成功与失败、自身的优缺点、专业背景甚至是兴趣爱好等等都要自己梳理下，力求从中能有一定的感悟与收获。这样的好处是一方面你能更好的认识自己，尤其是认识自己同这个岗位相匹配的地方，并在面试过程中展示出来;其二是自我介绍后可能会有追问，自我介绍中提到的东西(比如实习，性格以及专业背景等)很有可能更加详细的去问。往更大了说，在生活中要做一个有心人，经历过的事情可以多想想。
二、记录
面试的时候每个人面前都有纸笔，可以依照自己的习惯进行记录。
听题的时候边听边记录关键词。同时因为思考时间比较有限，在作答的时候有新的思路也会在纸上写写画画，不过不会太多。对于作答的时候应不应该手离笔，每个人理解不同。自然就好，真有思路写下来也没什么问题，就是写要写的自然，动作柔和点，也别写太多，写个关键点提示下思路就行。手上不自觉的小动作，例如玩笔、转笔或者是写字匡匡响应该要避免。
三、举例子
回答过程中可以尝试着多举一些例子，例如近期经济金融领域的相关案例，政策法规等。这样可以显的自己专业素养较高，并且进行了持续的积累与关注。第二是例子比空口白说有说服力。另外一个非常大的好处是，例子永远比专业理论好记，好说，平时多看点实务方面的东西考场答专业题会轻松很多。
银监会特色题目点拨
我们搜集了银监会系统2014-2016年一共19套真题，124道题。研究了下银监会系统的出题特点，包括结构化面试、专业题、英语题三个部分。结构化面试中题型主要涉及到综合分析、组织管理、应急应变、人际沟通、情景模拟、自我认知等，其中自我认知与岗位匹配类和综合分析类题目占了60%以上。
1.综合分析类的题目出现频率高
银监会的综合分析题目主要考察社会热点，多与监管银行工作有一定的关系，如2016年2月27日国家公务员考试银监会面试真题(财会岗)
日前，老人中风生病住院，儿子去银行代取钱，银行坚持原则不予办理要求老人亲自到场，儿子用担架将老人拉来，老人在办理业务时猝死，银行称是按规章办理，民众纷纷指责银行，你怎么看?
2.自我认知与岗位匹配类题占比最高
通过对近三年银监会真题的研究发现，银监会结构化面试题目中考查自我认知类与岗位匹配类题较多，比如考查考生的性格、专业、经历等。在考试时考官手里会有考生的简历，会根据简历和回答的问题进行追问。如2016年2月27日国家公务员考试银监会面试真题(综合岗)
自我介绍。(年龄、学校、专业、学术成果等，学生介绍学习情况、非学生介绍工作情况。个别银监局不允许说姓名)
3.应急应变多涉及工作实务场景
由于银监会工作的特性，工作场景中的突发事件如何解决也是考察的重点，如2016年2月27日国家公务员考试银监会面试真题(财会岗)
早上你去上班，单位门口有一个老大爷情绪激动，说要投诉某个商业银行，引起了群众围观，你不负责接待群众投诉这一工作，负责解决投诉的同事还在上班的路上，你怎么办?
4.专业题各有侧重
银监会面试是按照五大类职位分别设置的。专业题也会有所不同。比如财会类职位会考内部审计和外部审计的区别与联系。计算机类会考软件测试阶段和方法。
5.英语题不同职位也会有不同侧重
一般来看，监管类职位英语题考查比较专业，比如谈谈商业银行在经济中的作用。其他几个职位考查生活化的内容较多，比如谈谈在压力情境下如何应对，你的经历等。
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