2021-04-19 15:59:30 公务员考试网 //tj.huatu.com/ 文章来源:华图教育
【导读】天津华图天津公务员考试网同步华图教育发布:天津公务员面试形式——人际沟通,详细信息请阅读下文!如有疑问请加2021天津公务员考试交流群185610318,更多资讯请关注天津华图微信公众号(tjhuatu),天津公务员培训咨询电话:022-27307496,图小乔微信号:16602676507
★预约可领取2022年天津公务员考试白皮书★
什么是人际沟通
人际沟通是指与他人沟通和协调的能力,以及组织活动中的服从、合作、协调、指导、监督能力
考查内容
考察考生人际交往的意识与技巧。
1、要求考生能够有组织中权属关系的意识( 包括权限、服从、纪律等意识 );
2、适应人际交往,具备人际合作的主动性;
3、兼顾处理人际关系的原则性与灵活性,实现人际间的有效沟通
题型分类
答题技巧
Step 1 定位
分析当前的形势和问题,明确角色职责,找准角色位置。
Step 2 定策
针对不同的沟通对象,如何选择行之有效的沟通方式。
Step 3 定调
对人际关系处理结果的反馈和预期。
以上这些就是天津华图老师为大家分享:天津公务员面试形式——人际沟通,期待大家继续关注共同学习!
天津华图微信客服
天津华图微信公众号
上一篇:天津公务员面试形式——情景应变
下一篇:天津公务员面试形式——组织管理