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2014国考面试每日一练12月19日(2)

2013-12-19 08:55:27 公务员考试网 //tj.huatu.com/ 文章来源：华图宏阳股份

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　　参考解析

　　在全国上下积极开展群众路线教育实践活动，集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这"四风"问题，对党员干部作风之弊、行为之垢进行大排查、大检修、大扫除的形式下，作为一名基层党员在抗洪救灾中非但不能帮助群众解决困难，而是给群众添加麻烦，这着实是一种不务实效，不负责任之举。我们透过现象看本质，当时洪水肆虐，作为一名基层干部，就算是关系再好，只是背了"十几秒钟"，这也是脱离实际，脱离群众不务实效之举，是一种官僚主义、形式主义的行为，损害了党员干部的形象。上级组织倾听群众呼声，对该事件进行及时处理，对当事人给予处分，这也是对群众负责的一种体现。

　　这样一种现象，主要就是因为，两个方面，一个方面就是我们现在，确实在我们的官员当中，存在一些特权的问题。这些特权的问题，就造成了社会一种不良的影响这种现象是一个社会现象，也是我们国家特有的政治现象。另一方面，也警醒我们：脱离群众久了，就会变得不会联系群众，如果不对形式主义时刻保持警惕，察访民情变身走过场就可能不断演绎新"剧情"。这个现象必须得到杜绝和解决，否则的话他对破坏我们社会管理，破坏我们今后的社会发展，是带来巨大的阻力的，所以我觉得这个现象不是一个怪的现象，也是社会当中反映的一个正常的现象，只不过他做了这件事极不正常。

　　这个方面的改变，有三个方面的因素，第一，我们现实生活里边，确实使那些拥有特权的人放弃特权，他们必须敢于放弃特权，因为只有他们放弃特权，比如说我们有一些官场的官僚，比如说还有一些特权的单位，如果这些他们放弃特权，我想上行下效，影响力、榜样的力量，一定会造成一个特权，不可能在我们的社会这么顽固的存在这，是一个最重要的。第二，最重要的是用法律来解决特权问题，只要触犯了特权的问题，一定要用法律给予制裁。在全社会应该形成一个法律意识，就可以根本的改变这个特权问题。但是不是一天、两天的。第三，用一种文化教育，引导、诱导我们的社会，我们的公民，应该在首长特权的问题上，应该有一个正确的认识，因为这种现象，它是一种特权文化，特权的文化，官本位的文化，在我们社会当中顽固的存在。它这个惯性的力量都很强，我们必须要经过全社会的教育，改变这种习惯，这种文化现象，我想我们的特权问题，就可以得到一定程度的解决，但不是一天两天，需要有一个过程。

　　从革命时期的草鞋到改革年代的皮鞋，生活的道路越走越宽，一些干部的理想信念却日渐模糊。当前，群众路线教育实践活动正在深入开展，唯有牢记为民服务的要旨，立言立行、知行合一，方能切实祛除形式主义、官僚主义的流弊，不致为百姓所诟病。

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