为何通过2018年国家公务员 考试这么难
为何通过2018年国家公务员考试这么难，报考人数众多，竞争激烈：上岸难国考难，但历年来热度不减。中央机关及其直属机构2017年度公务员招考网上报名和资格审查工作于10月26日18:00结束，共有148.63万人通过了用人单位的资格审查，较去年的139.46万人增加了9.17万，同比增加了6.58%。民盟中央办公厅的“接待处主任科员及以下”职位从报名开始就一路猛冲，仅计划招录1人。截止报名第十天24日17时30分，报名过审人数已有9837人，竞争比高达9837：1，几乎达到“万里挑一”。该职位的介绍为“从事机关公务接待的服务工作，机关会议和活动的筹备工作”。没有专业和政治面貌等限制，要求相对宽松，这些也是导致这个岗位吸引考生报考的必然因素。从历史数据来看，2013年国考报名的最热职位“国家统计局重庆合川调查队业务科室科员”，竞争比达到9411：1。此后几年，国考最热职位的竞争程度不断降温。2014年国考报名最热岗位的竞争比接近“七千选一”，来自国家民委。2015年国考报名最热职位的竞争比为2624.5:1，来自中央国家机关政府采购中心。2016年国考最热职位是人社部下属中国就业培训技术指导中心的“技能竞赛处(全国技能人才评选表彰办公室)”，达到2874：1。2017年国考的“最热职位”比例超越了2013年度国考“最热”职位保持了4年的最高竞争比的记录。尽管如此，每年考生的报考热情依旧不减，公务员工作稳定，收入也不错，依旧备受广大应届毕业生及社会人员的青睐当我们找到了国家公务员考试难度的原因之后，我们就应该制定一个完善的备考计划，这样就能更好成功上岸国家公务员榜单。
